• Mitarbeiterführung und Schulung der Mitarbeitenden im Kühlhaus (3-schichtige Arbeitsweise)
• Sicherstellung der termingerechten Bereitstellung und Verladung von Waren
• Personaleinsatzplanung (Schicht-, Urlaubsplanung und Zeitwirtschaft)
• Bestandsverwaltung (Inventuren, Bestandskontrollen & -korrekturen)
• Rechnungsprüfung und Freigabe
• Ermittlung und Steuerung von Leistungskennzahlen
• Einhaltung und Weiterentwicklung der Arbeitssicherheits- und Hygienestandards